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人才招聘啟事

發布:xxtlny 瀏覽:2208次

人才理念
  1、營造良好的企業文化:開展管理層與員工的對話,建立投訴機製,增進交流與溝通完善公司人事政策,注重新人培養。
  2、建立吸引各方傑出人才的機製:為員工在公司的發展創造良好工作氛圍,建立人力資源職業發展規劃,實現個人和企業價值最大化。
  3、建立有效的部門考核機製:將公司戰略計劃與個人目標緊密相連,業績與能力並重,完善不同職能部門、不同人員的激勵機製,建立項目、創新的激勵機製。
  4、構建一個完善的培訓機製:加大培訓投入,著力員工知識結構的更新,加強與AG亚游集团文化與管理方法的結合;對不同職能、不同層次人員開展相關培訓,以全麵提高員工的素質。
科研工作站
  新鄉AG亚游集团鋰能股份有限公司在2015年10月在全國中小企業
  股份轉讓係統成功掛牌上市、是國家級重點高新技術企業、國家863項目產業化基地,國家級電源產業園區骨幹企業。
  我公司科研工作站於本著以研究行業前瞻性、戰略性的重大課題,培養、吸引和使用優秀青年人才,致力於解決公司產業改革、創新和發展中遇到的實際問題,爭取建設一流的企業科研工作站。
招聘啟事:
  現麵向社會公開招收碩士、博士研究人員,有關事項公布如下:
  一、報名條件
  1、具有良好的綜合素質和思想道德水平,遵紀守法,品學兼優,身體健康,年齡在40周歲以下;
  2、近兩年在國內外獲得碩士、博士學位,或將於2015年畢業的碩士博士;
  3、能夠全脫產在本站從事研究工作。
  二、研究課題方向
  目前圍繞以下研究課題招收研究人員,研究方向為:鋰離子電池正極材料的研究、動力電池的工藝研究、新型負極材料(如LTO)及其它新型精細化工材料(如磁性材料)等。
  三、申請手續與審批程序
  1.申請進站人員,需提供以下材料:(1)本人簡曆;(2)學位證書(複印件)或其它有關的有效證明文件;(3)碩士、博士期間發表論文的情況;(4)本人擬在從事的研究課題及研究工作初步打算。
  2.我站專家組根據申請人提供的材料,對申請者的綜合素質、科研能力、學術水平和已得的科研成果等進行審核和評議,進行麵試或采取其它方法進一步考核。經審核同意接收的,發給正式錄取通知書。
  3、被錄用後辦理進站手續時,應與公司簽訂工作協議書,規定雙方的責任、權利及其它應遵守的事項。
  四、聯係方式
  聯係人:張經理
  通訊地址:河南省新鄉市環宇大道中段周寺路,新鄉AG亚游集团鋰能有限公司人力資源部
  郵   編:453000
  電   話:0373-268877018790646960
  傳   真:0373-2688927
  電子郵箱:xxtlny@163.com
常見問題
  投遞了簡曆,什麽時候可以得到答複?
  一般情況下,應聘者簡曆投遞後如果3個工作日內沒有應聘回複,請及時與公司人事部門電話聯係,應聘者參加麵試後,如果七個工作日內沒有得到應聘回複,則表示沒有通過麵試。
  如何抵達公司總部參加應聘?
  新鄉市內乘坐12、18路公交車到環宇大橋北花卉市場公交方便站下車即到。
  參加應聘,需攜帶哪些證件?
  應聘時請攜帶本人真實有效證件(身份證、畢業證、學位證、職稱證、資格證、各類等級證)複印件、個人簡曆及能夠反映本人學術水平和技術能力的相關證件材料。
  通過哪些渠道參加新鄉AG亚游集团鋰能股份有限公司的招聘?
  (1)新鄉AG亚游集团鋰能股份有限公司官方網站,人才招聘欄目查看招聘信息
  (2)投遞簡曆至新鄉AG亚游集团鋰能股份有限公司招聘郵箱:xxtlny@163.com
  (3)致電新鄉AG亚游集团鋰能股份有限公司人力資源部18937372069。
  通過新鄉AG亚游集团鋰能股份有限公司在新鄉人才網”的招聘官方網了解最新招聘動態和職位信息,可將個人簡曆投遞到指定的專用郵箱。AG亚游集团對簡曆篩選後會與您溝通約定麵試時間。